为坚持和发展新时代“枫桥经验”，充分发挥“网格+调解”在预防和化解矛盾纠纷中的关键作用，提升综合网格治理水平，上城街道举办网格员矛盾纠纷调解工作培训班暨“矛盾调解小能手”表彰大会，辖区66个基础网格的百余名网格员、调解员及法律明白人参加培训，通过集中“充电”全面提升基层矛盾化解能力。

　　一、专业赋能强根基

　　本次培训采取“理论授课+案例研讨”相结合的方式，邀请源城区司法局刘杰锋局长进行专题授课，他从“充分认识人民调解的重大意义，肩负起一份责任”“深刻汲取极端案件的经验教训，引导好一个念头”“不断绘就‘三治融合’的和谐图景，守护住千万家庭”等方面为全体学员作了《一份责任 一个念头 千万家庭》的主题授课。参训学员纷纷表示：“这次培训非常及时，让我们知道怎么依法依规处理好家长里短。”

　　二、榜样引领树标杆

　　培训期间还举行了简朴而隆重的表彰仪式，对2024年度在矛盾化解、网格治理工作中表现突出的6名“矛盾纠纷调解小能手”进行嘉奖。此次表彰既是对网格员队伍的有力鞭策，更是对全体网格员辛勤工作的充分肯定，极大地激发了网格员干事创业的信心与决心。

　　三、长效机制促提升

　　上城街道始终坚持把综合网格治理工作作为推进基层社会治理现代化的重要抓手，构建“1+6+66+151”四级网格治理体系，形成“专职网格员+兼职网格员+社会辅助力量”的网格队伍，将矛盾纠纷排查纳入网格工作清单，做到矛盾问题底数清、情况明。设立6个网格工作站、11个“网格之家”，加强综合网格治理阵地建设。严格落实“五个一”工作机制，定期组织开展全覆盖培训，全面发挥网格员“五大员”作用。

　　接下来，上城街道将推深做实综合治理网格工作，通过创新机制、整合资源、凝聚合力，走出一条党建引领、多方协同、共建共享的基层治理新路径，让社区治理既有力度更有温度。